Farkındalık Girişimcilik Kariyer

Kararlı mısınız yoksa Sadece İlgileniyor musunuz?

Kararlı-Olmak

“Katılım ile bağlılık arasındaki fark jambon ve yumurta gibidir. Tavuk işin içindedir; domuz ise kendini adamıştır.” — Martina Navratilova, eski profesyonel tenis oyuncusu.

Çoğu insan hiçbir şeye gerçekten bağlı kalmaz.

Hedeflerini asla bir zorunluluk haline getirmezler.

 

Bunun yerine, çıkış yolları arar ve akıllarının bir köşesinde B planını saklarlar.

Yedek bir plana sahip olmak akıllıca olsa da, hayatınızı değiştirecek zorlu hedeflere ulaşmak için,

 

HEDEFLERİNİZE TÜM KALBİNİZLE “BAĞLI” KALMAYA İSTEKLİ OLMALISINIZ.

 

Bağlılık,  başarı ile başarısızlık arasındaki temel farktır ve çoğu zaman en çılgın hayallerinizi gerçekleştirip gerçekleştirmeyeceğinizi veya sıradan bir hayat yaşayıp yaşamayacağınızı belirler.

 

Ne istediğinize karar veremediğinizde ve buna bağlı kalamadığınızda, zihniniz bir hedeften diğerine atlayarak dolaşır, odak noktanız bulanıklaşır ve özgüveniniz azalır.

 

Tersine, belirli bir hedefe ulaşmaya karar verdiğinizde ve tüm bahanelerinizi ortadan kaldırdığınızda, zihninizin gücüne erişirsiniz. Daha becerikli hale gelirsiniz, özgüveniniz artar ve odak noktanız olması gereken yerde, yani hedefinizde olur. Başarıya ne olursa olsun ulaşmaya karar vererek, çoğu insanın yaşadığı belirsizliği giderek ortadan kaldırırsınız.

Unutmayın, kararlılık asla tesadüfi değildir.

“Tesadüfler kazalara yol açar.” İhtiyacınız olan hayata ulaşmanın yolu, kararlılıkla başlamalıdır. —Jim Rohn

Büyük sporcular, CEO’lar ve diğer yüksek performanslı kişiler sadece ilgilenmekle kalmaz, hedeflerine kararlıdırlar ve siz de öyle olmalısınız.

 

Hedeflerine ulaşamayan insanlar gördüğünüzde, genellikle onların kararlılık eksikliği olduğunu fark edersiniz.

 

İnsanlar olağanüstü başarılar elde etmek için inanılmaz bir güce sahiptir, ancak bunu başarmak için “TAM BİR KARARLILIK” göstermeleri gerekir.

 

Genel olarak, insanlar “KARARLILIK” konusunda ZORLANIRLAR ÇÜNKÜ:

 

  • Hedeflerini biliyorlar ama gerçekleştirilebileceğine gerçekten inanmıyorlar (inanç eksikliği)
  • Ne istediklerini bilmiyorlar ve bu nedenle kendilerini sıkışmış hissediyorlar (netlik eksikliği; belirsizlik) ve
  • Harekete geçmeleri için onları motive edecek yeterince ikna edici nedenler bulamamışlar (tutku eksikliği; güçlü nedenler).

 

Hayatınızda bir hedefe ulaşamadığınız bir anı düşünün. Kendinize karşı dürüst olun.

 

  • Hedefinize yüzde yüz bağlı mıydınız yoksa
  • Kararsız, tereddütlü ve
  • Motivasyonsuz muydunuz?

 

Neyse ki,

 

  • Ne istediğinizi bir kez anladıktan sonra (netlik gücü),
  • Bunu başarabileceğinize olan inancınızı geliştirdikten (inanç gücü) ve
  • Hedefinize ulaşmak için yeterince ikna edici nedenler yarattıktan (tutku gücü) sonra,

 

hedefinize tam olarak bağlı kalmak nispeten kolay olacaktır.

 

Hedefinize bağlı kalmak şu anlama gelir:

 

  • İstediğiniz yere ulaşmak için öğrenmeniz gereken her şeyi öğrenmeye istekli olun.

 

Öğrenmeyi asla bırakmazsınız ve hedefinize ulaşmanıza yardımcı olacak her türlü bilgiyi özümsemek için egonuzu bir kenara bırakmaya hazırsınız.

 

“Nasıl yapılacağını bilmiyorum” gibi bahaneleri kabul etmezsiniz. Bunun yerine, öğrenmeniz gereken her şeyi öğrenmeye kararlı olursunuz (Bkz. Alçakgönüllülük  Yasası).

 

  • İstediğiniz sonuçları elde edene kadar pes etmeyi reddet.

 

Yıllarca sebat eder ve uzun vadeli hedeflerinize bağlı kalırsınız. Daha da iyisi, birkaç yıl sonrasına belirli bir tarih yazarsınız ve o tarihe ulaşana kadar devam etmeye  karar verirsiniz.

 

Vazgeçmek istediğinizde, belirlediğiniz tarihi hatırlar ve hedefinize yeniden odaklanırsınız (burada zorunluluk hissetmek; güçlü nedenleri hatırlatılabilir). Bu, ana hedeflerinize odaklanmanıza yardımcı olur ve kendinizi bunalmış veya cesaretsiz hissetmenizi önler (bkz. Azim Yasası).

 

Standartlarınızı sürekli yükseltmeye çalışıyorsunuz. Kendinize nasıl gelişebileceğinizi soruyorsunuz. İşe yaramayan şeyleri geriye dönüp bakıyor ve hatalarınızdan ders alıyorsunuz.

 

  • Gururunu Bir Kenara Bırak.

 

İnsanlar seni eleştirdiğinde veya farklı davranmanı söylediğinde savunmaya geçmek yerine, kendine “Bunda doğru olan bir şey var mı?” diye sorarsın. Geri bildirimleri kabul eder ve mümkün olduğunca hatalarından ders çıkarırsın. Yine, hedefine ulaşmak için ne gerekiyorsa yapmaya kararlısın.

 

Sonuç olarak, kararlı olmalısınız. Bir alana sadece ilgi duydukları için o alanda en iyi olan insanları hiç duymamışsınızdır. Hayatlarını istedikleri gibi tasarlayan insanlar, bunu tamamen ve tamamen kararlı oldukları için yaparlar. Hedefinize kararlıysanız, bir yol bulursunuz, aksi takdirde bir bahane bulursunuz.